Méthodes pédagogiques

Après avoir découvert leur propre style de leadership et ses caractéristiques, les participants seront amenés tout au long de la formation à travailler sur les différents leviers leur permettant de renforcer et développer leur leadership.

Les échanges et ateliers permettront aux participants de partager leurs pratiques.

Enfin, afin de rendre la formation rythmée, dynamique et motivante, nous utiliserons des méthodes pédagogiques variées et ludiques, toutes choisies pour servir au mieux l’objectif pédagogique :

• Jeu pédagogique « la fête foraine » pour comprendre les mécanismes de la coopération
• Autodiagnostic « intelligence émotionnelle »
• Partages de représentation sur la notion de leadership à travers des activités interactives
• Nombreuses mises en situations contextualisées ou issues du contexte des participants